12月18日讯，前利物浦CEO彼得·摩尔在采访中向萨拉赫发出了一条明确信息，芬威集团并不会因为他的个人需求而解雇主教练斯洛特。

摩尔谈到了利物浦独特的“主教练至上”文化。他提到，在比赛前，场馆内会出现一个巨大的拼图及两条横幅。其中一条写着“团结就是力量”，这展现了这座城市的社会氛围以及俱乐部对工人传统的重视。另一条横幅则专门致敬那些曾经的主教练，上面没有球员的名字，只有比尔·香克利、鲍勃·佩斯利、现任的斯洛特，以及克洛普的名字。

他指出，球迷们十分清楚，俱乐部的核心在于主教练。而且，俱乐部的规模非常庞大，不管是萨拉赫还是其他任何人，都无法试图挑战主教练的权威。历史上也曾出现过类似的情况，虽然不常见，但主教练总是能够赢得胜利。球迷们明白足球俱乐部等级结构的重要性，知道什么事情该做，什么事情不该做。

关于萨拉赫的经纪人拉米·阿巴斯，摩尔也提出了一些看法。他形容拉米的性格非常强势，而萨拉赫则是他的主要客户，甚至可能是唯一的客户。他认为，萨拉赫需要调整心态，承认自己有些不妥。他如何表达自己的想法，以及与主教练进行面对面的沟通，是至关重要的。

摩尔强调，这样的对话与任何在公司里感到被不公对待的员工进行交流是一样的。谈到以往一些经纪人专门帮助球员转会的例子时，他提到了阿内尔卡，认为虽然阿内尔卡是一位优秀的球员，但他在很多俱乐部之间辗转而移，每次转会都有佣金的产生。

在此次事件中，拉米显示出了他的智慧，成功完成了谈判，据说萨拉赫的周薪接近40万英镑。尽管拉米自然会得到一部分收益，但摩尔并不认为他会在这样的情况下建议萨拉赫离开并试图从沙特或其他买家那里获取更多的利益。总的来说，这一事件反映了运动员与教练和俱乐部之间复杂的关系，以及在这种关系中所需要的智慧与谨慎。

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